Am IFOX-Institut am HZB konzentrieren wir uns auf funktionale oxidische Dünnschichten und Nanostrukturen, die mit Halbleitern integriert werden, um energieeffiziente Informationstechnologien zu ermöglichen. Im Rahmen des ERC Advanced Grant-Projekts LUCIOLE (Layering, Understanding, Controlling, and Integrating Ferroelectric Polar Textures on Silicon) werden Sie zur Spitzenforschung an der Schnittstelle von Materialwissenschaft und Nanoelektronik beitragen. Ihre Arbeit umfasst die Entwicklung neuartiger Materialien auf Basis komplexer Oxid-Supergitter (z. B. BaTiO₃, SrTiO₃, BaZrO₃), die auf Silizium- und SiGe-Substraten abgeschieden werden, mit dem Ziel, polare topologische Texturen zu stabilisieren. Diese Texturen werden umfassend charakterisiert, und ihre elektrische sowie optische Schaltbarkeit wird untersucht. Langfristiges Ziel dieses Forschungsprojekts ist es, die Grundlagen für eine zukünftige polare Topotronik zu legen – eine neue Klasse funktionaler Bauelemente, die auf steuerbaren polaren Texturen basieren.
Ihre Aufgaben
- Aufwachsen von Übergittern auf Halbleitern durch Molekularstrahlepitaxie
- Detaillierte strukturelle Charakterisierung (einschließlich synchrotronbasierter Methoden) und Zusammenarbeit mit unserem Experten für Mikroskopie
- In-System-Untersuchung mittels Röntgen-Photoelektronenspektroskopie während des MBE-Wachstums
- Untersuchung der polaren Eigenschaften (Piezokraftmikroskopie, makroskopische elektrische Messungen) und der Chiralität sowie der Schaltbarkeit unter elektrischem Feld
- Präsentation auf internationalen Konferenzen und wissenschaftliche Veröffentlichungen
Ihr Profil
- abgeschlossenes Masterstudium der Materialwissenschaften, Physik oder Chemie
- Erfahrung mit Dünnschichtwachstum und deren Analysemethoden
- sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
- ausgezeichnete Fähigkeiten zur Teamarbeit
- Programmierkenntnisse in Python sind ein Plus
Unser Angebot
- Chance, gemeinsam mit internationalen Spitzenforscher*innen einen Beitrag zur Entwicklung neuartiger Materialien und technologischer Lösungen für eine klimaneutrale Zukunft zu leisten
- Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung, Förderung von Diversitätssensibilität sowie Umsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen
- karrierefördernde Netzwerkmöglichkeiten und individuelle Begleit- und Unterstützungsangebote durch das HZB Graduate Center und HZB Postdoc Office
- attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- umfangreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Betriebssportangebote
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf und flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten
- und ein Team, das sich auf Sie freut!
Der Arbeitsvertrag ist über 48 Monate befristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
Die folgenden Dokumente müssen für Ihre Bewerbung eingereicht werden:
- Bewerbungsschreiben – Bitte erläutern Sie, wie Sie die Anforderungen erfüllen
- Curriculum Vitae
- Liste der Veröffentlichungen
- Kopien von Abschlusszeugnissen und Noten mit englischer Übersetzung
- Namen von zwei potentiellen Gutachter*innen
Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis 04.07.2025. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z.B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.